餐飲怎么推廣（餐飲市場(chǎng)推廣）

飲酒員工招聘要求：

1.銷(xiāo)售人員治療：公司執行基本工資+績(jì)效工資+傭金（1450 + 550 +銷(xiāo)售6％）。

2，試用期為2-3個(gè)月，可以看到個(gè)人級績(jì)效確定時(shí)間。 （試用期間沒(méi)有表現評估薪酬）

3，所以在提出后，公司根據其表現發(fā)展工資標準。 （呼叫補貼）

4，該公司提供免費住宿。

5.定期對銷(xiāo)售人員進(jìn)行有效培訓。

餐飲促銷(xiāo)方法：

促銷(xiāo)方法由網(wǎng)絡(luò )推廣，促進(jìn)人，營(yíng)銷(xiāo)促進(jìn)和人員推廣。

1.網(wǎng)絡(luò )促銷(xiāo)：互聯(lián)網(wǎng)推廣是使用互聯(lián)網(wǎng)促進(jìn)促銷(xiāo)活動(dòng)。網(wǎng)絡(luò )推廣我們的企業(yè)文化等，公司以房地產(chǎn)，駕駛高爾夫和飲料為主。

2，促進(jìn)脈搏：人們與人際關(guān)系的重要聯(lián)系。人力資源依賴(lài)于良好的人際依據。在本公司，許多普通人在當前的周邊市場(chǎng)中具有一定程度的人際關(guān)系，可以駕駛烹飪和房間。

3.營(yíng)銷(xiāo)促銷(xiāo)：公司基于房地產(chǎn)銷(xiāo)售，所以球銷(xiāo)售黨主要是，在這兩個(gè)方面，可以銷(xiāo)售的可用銷(xiāo)售商品的銷(xiāo)售?？梢再u(mài)出客戶(hù)，球事件等的團體。

4，人事促進(jìn)：人事推廣主要是進(jìn)一步彌補網(wǎng)絡(luò )促銷(xiāo)和營(yíng)銷(xiāo)促銷(xiāo)等促銷(xiāo)信息的缺點(diǎn)，組織餐飲銷(xiāo)售團隊，定期訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù)，電話(huà)聯(lián)系客戶(hù)，假期哀悼客戶(hù)，或客戶(hù)可以擁有美麗的客戶(hù)巧克力或禮物是交付的，在推出新的菜肴和要約時(shí)通知客戶(hù)，讓客戶(hù)及時(shí)了解我們的信息。

試用期間的擴展評估標準：

電話(huà)聯(lián)系人：每日呼叫客戶(hù)20次。 （做呼叫登記）

2.訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù)：訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù)，每周5次。 （隨著(zhù)調查數據）

3.市場(chǎng)調查：每月2次，了解市場(chǎng)上的市場(chǎng)。 （隨著(zhù)調查數據）

4.在審判期間，每個(gè)人每月完成6萬(wàn)元。 （取決于性能的性能）

膳食營(yíng)銷(xiāo)策略和模式

6銷(xiāo)售人員的基本要求：

一：完全理解您的產(chǎn)品

第二：我喜歡自己的產(chǎn)品

三：我覺(jué)得我的產(chǎn)品值得。

四：轉動(dòng)您的客戶(hù)

五：我想考慮你的客戶(hù)。

六：不只是親吻